Competencias educativas mal aprovechadas

Hace 28 años que Castilla y León está gobernada por el Partido Popular, por eso no caben paños calientes a la hora de evaluar muchas cuestiones educativas que están manga por hombro. Por ejemplo: la Consejería de Educación no ha cumplido el Acuerdo de 19 de mayo de 2006 en su totalidad. Esa comunidad  nunca reconoció la función tutorial, ni la reducción de jornada para mayores de 55 años, ni la mejora de las plantillas en atención a la diversidad, ni el tratamiento adecuado de plantillas en educación de adultos, ni la regulación de la educación secundaria a distancia, ni la figura del coordinador de convivencia en centros de adultos, ni el complemento de directores de centros de EPA que imparten ESPA y/o ESPAD,… por poner unos pocos ejemplos. Pero hay más, muchos más y más graves: si hablásemos de las sustituciones en los centros educativos y la tardanza en efectuarlas, sería el cuento de nunca acabar. Parece casi imposible de creer pero los recortes educativos en Castilla y León deberían avergonzar a Herrera Campo y a Mariano Rajoy.

. Por ejemplo: la Consejería de Educación no ha cumplido el Acuerdo de 19 de mayo de 2006 en su totalidad. Esa comunidad  nunca reconoció la función tutorial, ni la reducción de jornada para mayores de 55 años, ni la mejora de las plantillas en atención a la diversidad, ni el tratamiento adecuado de plantillas en educación de adultos, ni la regulación de la educación secundaria a distancia, ni la figura del coordinador de convivencia en centros de adultos, ni el complemento de directores de centros de EPA que imparten ESPA y/o ESPAD,… por poner unos pocos ejemplos. Pero hay más, muchos más y más graves: si hablásemos de las sustituciones en los centros educativos y la tardanza en efectuarlas, sería el cuento de nunca acabar. Parece casi imposible de creer pero los recortes educativos en Castilla y León deberían avergonzar a Herrera Campo y a Mariano Rajoy.
En lo que a los interinos se refiere, no solo se dejará de contratarles el próximo curso –excepto unas decenas de ellos—sino que  van a dejar de cobrar los meses de verano; si antes cobraban el verano quienes trabajaban cinco meses y medio durante el curso, ahora solo lo cobrarán quienes ocupen vacante. Eso supone: NO percibir las pagas de esos periodos, con lo que la Administración de embolsa un dinero cuyo destino desconocemos; perder los puntos de experiencia para las listas de interinos y oposiciones y, además, interrumpir la vida laboral, así como dejar de cotizar a efectos de jubilación, paro, etc. A ello hay que añadir que el aumento de horas de la jornada supondrá un claro descenso en el cupo y, por tanto, de las vacantes y las sustituciones. El otoño próximo va a ser muy caliente, como lo será el final del presente curso en Castilla y León.